Jobs In Kapuskasing

Posted 14 hours ago

Intervenant(e) en adaptation scolaire - permanent

Conseil scolaire public du Nord-Est de l'Ontario

Full-Time • Timmins Region

Salary Range: $40,000 - $60,000


Intervenant ou intervenante en adaptation scolaire - SCFP-2425-28(6) (workland.com)


DESCRIPTION DU POSTE


Date d’entrée en fonction: Dès que possible

École: École publique Lionel-Gauthier

Ville : Timmins, Ontario

Pourcentage d’affectation : 1,00 ÉTP

Date d’entrée en fonction : Dès que possible

Date limite pour postuler : Le 22 octobre 2024 à 12 h (midi) 

Entrée en fonction :23 octobre 2024

Type d'emploi :Permanent / Temps plein

Quarts de travail :Jour

Heures de travail :35.00 h/sem.

EmplacementSur les lieux du travail

Salaire :$28.06 CAD Taux horaire

Syndiqué :Oui

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Sommaire du poste :

La personne qui occupe ce poste pourra être appelée à fournir de l’appui à l’élève selon son programme d’enseignement individualisé (PEI), ses besoins liés aux habilités sociales et aux comportements ainsi qu’à fournir un appui en matière des soins personnels pour les élèves à besoins complexes et élevés.

Qualifications et expériences requises :

  • Diplôme d’études post-secondaires dans un domaine pertinent tel que l’éducation préscolaire, technique d’éducation spécialisé, services en réadaptation ou en services sociaux
  • Expérience et des connaissances professionnelles pertinentes au développement de l’enfant
  • Avoir complété une formation selon les principes de l’Analyse comportementale appliquée (ACA) et connaitre la généralisation des compétences chez l’enfant

Compétences requises :

  • Faire preuve d’habiletés en gestion de comportement selon les fondements du système de gestion de comportement (SGC)
  • Faire preuve d’habiletés d’intervention afin de faire la mise en œuvre des plans individuels et de groupes pour le développement d’habiletés sociales chez l’élève en milieu scolaire
  • Disposer de la capacité de travailler en équipe pour la mise en œuvre des plans de santé et de sécurité des élèves
  • Être en mesure de lever des poids selon les soins personnels des élèves et leur équipement personnalisé
  • Être en mesure de travailler à l’extérieur lors d’accompagnement des élèves ayant des besoins particuliers
  • Disposer à établir et à maintenir de bons rapports avec les enfants, les parents et les autres professionnels
  • Compétences langagières à l’oral et à l’écrit en français
  • Aptitude à l’utilisation d’outils technologiques
  • Être en mesure de se déplacer sur le territoire du conseil au besoin

Pour soumettre votre candidature

  • Documents d'appui qui doivent accompagner la demande d'emploi :

  • Une lettre de présentation en français
  • Curriculum vitae en français
  • Vous devez joindre à votre candidature une copie de vos diplômes ou vos certificats.
  • Conformément à la Loi sur l’information municipale et à la protection de la vie privée, veuillez fournir 3 références professionnelles dont un (1) superviseur actuel et deux (2) superviseurs antérieurs.
  • Veuillez noter que le Conseil considérera seulement les candidatures qui répondent aux critères suivants :

  • Votre lettre de présentation et votre curriculum vitae doivent être rédigées en français.
  • Vous devez soumettre votre candidature pour chaque poste sollicité, à défaut de quoi votre candidature sera uniquement retenue pour le concours pour lequel vous postulez.
  • Les demandes reçues après la date et l'heure de fermeture du concours ne seront pas considérées.
  • Toute candidature reçue par courriel, par télécopieur, par courrier ou incomplète sera refusée.
  • Tout en vous remerciant de votre intérêt, nous tenons à préciser que nous ne communiquerons qu’avec les candidates et les candidats retenus aux fins d’entrevues.  

    En vertu du règlement 521-01, toute personne employée auprès du CSPNE doit fournir un relevé de ses antécédents criminels avec vérification auprès du secteur vulnérable émis six (6) mois avant d’entrer en fonction. Il s’agit d’une condition essentielle d’emploi.

    En vertu du paragraphe 24(1) du Code des droits de la personne de l’Ontario, le CSPNE a le droit de préférer, en matière d’emploi, des candidates et candidats d’expression de langue française.

    Dans le respect de la Loi de 2005 sur l'accessibilité pour les personnes handicapées de l'Ontario, le CSPNE rend disponible des mesures d'adaptation durant son processus de sélection.

    Préconisant les valeurs universelles, le CSPNE couvre une superficie de 46 453 km2 et offre une éducation de langue française de qualité dans les communautés de Parry Sound, North Bay, Sturgeon Falls, Temiskaming Shores, Timmins, Iroquois Falls, Kapuskasing et Hearst. Plus de 2 150 élèves ont choisi l’école publique de langue française dans le nord-est de l’Ontario

    Nous souscrivons à l’équité en matière d’emploi


Prérequis

Compétences requises :Connaissance pratique de la suite Microsoft Office.
Compétences supérieures de la communication écrite et verbale en français et en anglais



Job Expires: 2024-10-22

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Conseil scolaire public du Nord-Est de l'Ontario

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