Infirmier(ère) autorisé(e)

Emplacement : 101, croissant Progress, Kapuskasing (Ontario) P5N 3H5

Type de poste : Variétes de postes  disponibles pour l'unité de soins d'urgences.

Rémunération : Les salaires varient de 39,07 $ à 56,00 $ l’heure conformément à la convention collective de l’Association des infirmières et infirmiers de l’Ontario. ALLOCATION POUR RETOUR DE SERVICE - 20,000$

Comment postuler :  Les candidats intéressés sont invités à soumettre leur curriculum vitae et une lettre de présentation détaillant leurs qualifications et leur expérience à careers@senhosp.ca.

Toutes questions peuvent être adressées à notre recrutrice à careers@senhosp.ca ou en appelant le 705-337-6111.

Date limite de candidature : Ouvert jusqu'à ce qu'il soit comblé.

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À propos de nous

L'hôpital Sensenbrenner est un fournisseur de soins de santé de premier plan qui se consacre à offrir des soins de haute qualité et empreints de compassion à notre communauté. Nous sommes fiers de notre engagement envers l'excellence et de notre environnement de travail favorable pour notre personnel. Joignez-vous à notre équipe et faites partie d'une organisation dynamique axée sur le patient.

Description du poste

 Nous recherchons actuellement des infirmier(ère)s autorisé(e)s dévoué(e)s et compatissant(e)s pour rejoindre notre équipe de soins de santé. Le candidat idéal fournira des soins infirmiers de premier ordre à nos patients, assurant leur confort et leur bien-être. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les médecins, les professionnels de la santé et le personnel de soutien pour offrir des soins complets.

Principales responsabilités

·         Évaluer les problèmes de santé et les besoins des patients, élaborer et mettre en    œuvre des plans de soins infirmiers et tenir des dossiers médicaux précis.

·         Administrer les médicaments et les traitements tels que prescrits par les médecins.

·         Surveiller et enregistrer l’état des patients et signaler tout changement au personnel     médical approprié.

·         Éduquer les patients et leurs familles sur le maintien de la santé et la prévention des             maladies.

·         Collaborer avec l’équipe de soins de santé pour élaborer et mettre en œuvre des plans   de  soins individualisés.

·         Assurer le respect des réglementations et des normes de sécurité en matière de               santé.

·         Maintenir un environnement propre et sûr pour les patients et le personnel.

Qualifications

·         Certificat d’inscription valide de l’Ordre des infirmières et infirmiers de l’Ontario ou               volonté de transfert.

·         Expérience pertinente en soins infirmiers en milieu clinique.

·         Solides compétences cliniques et compréhension approfondie des principes et              pratiques infirmiers.

·         Excellente compétences en communication et relation interpersonelles.

·         Capacité à travailler efficacement dans un environnement d’équipe.

·         Compassionné et empathique avec une approche centrée sur le patient.

·         La maîtrise de l'anglais et du français est préférable.

 Avantages offert par l’employeur et la communauté

·         Salaire compétitif et ensemble complet d’avantages sociaux.

  o   Postes permanents: Assurance santé, dentaire, ophtalmologique et possibilité de            participer au Health Care of Ontario Pension Plan (HOOPP).

  o   Postes temporaires: Pourcentage en remplacement des avantages sociaux pour la         durée du contrat et possibilité de participer au régime de retraite HOOPP.

·         Possibilités de développement professionnel et de formation continue.

·         Environnement de travail favorable et inclusif.

·         Horaires flexibles.

·         Aide à la réinstallation: nous vous aidons à trouver un logement.  

 ·       Une vie abordable.

·         Les nouveaux diplômés peuvent être admissibles au Programme d’aide aux frais de     scolarité pour les infirmières du ministère de la Santé et des Soins de longue durée.

Veuillez noter que tous les employés, quel que soit leur rôle ou leur emplacement, doivent être entièrement vaccinés contre la COVID-19, à moins que l'employé ne dispose d'une exemption médicale valide. Cette condition de travail s'applique à tous les salariés, à temps plein ou partiel, permanents ou contractuels, qu'ils travaillent à distance ou non.

Joignez-vous à nous pour faire une différence dans la vie de nos patients et de leurs familles. Postulez dès aujourd'hui !  

 L’hôpital Sensenbrenner est fier d’être un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi. Nous acceptons les demandes de toutes les personnes qualifiées, y compris les femmes, les peuples autochtones, les personnes handicapées et les membres des minorités visibles et les encourageons à soumettre leur candidature.

Des aménagements en matière d'accessibilité sont disponibles sur demande pour garantir un soutien tout au long du processus de recrutement, de l'intégration des employés et de l'expérience d'emploi. N'hésitez pas à demander si vous avez besoin d'aménagements.

Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt. Veuillez noter que seuls les candidats dont les qualifications et l'expérience correspondent aux compétences requises pour le poste seront sélectionnés et contactés pour une entrevue.

 www.senhosp.ca